Overgrote meerderheid organisaties vindt open innovatie cruciaal voor aanpakken duurzaamheidsvraagstukken

Wereldwijd zegt driekwart van de organisaties dat open innovatie[1] van cruciaal belang is voor het aanpakken van complexe problemen. Een overgrote meerderheid van de organisaties  (83%) vindt open innovatie zelfs een kritische succesfactor bij het oplossen van duurzaamheidsvraagstukken. Dit blijkt uit ‘The Power of Open Minds – How open innovation offers benefits for all’, van het Capgemini Research Institute .

Open innovatie wordt algemeen erkend als cruciaal voor het oplossen van belangrijke zakelijke uitdagingen. 71% van de organisaties zegt van plan te zijn om hun investering in open innovatie de komende twee jaar te verhogen, terwijl 28% van plan is hun investering op het huidige niveau te handhaven.

Het rapport stelt vast dat bedrijven open innovatie gebruiken om bestaande aanbiedingen te verbeteren en nieuwe te ontwikkelen, nieuwe bedrijfsmodellen te creëren en te zorgen voor efficiëntere uitgaven voor R&D. Een gezamenlijke aanpak en een ecosysteem van partners is hierbij een belangrijke randvoorwaarde.

De toepassing van open innovatie in duurzaamheidsprojecten is een recente trend voor bedrijven, waarbij meer dan twee derde (68%) van hen zich pas de afgelopen twee jaar is gaan richten op open innovatie voor duurzaamheidsdoeleinden. De bedrijven die gebruik hebben gemaakt van open innovatie plukken hier nu al de vruchten van: 63% geeft aan verbeteringen te hebben bereikt op het gebied van prestatie-indicatoren op het gebied van milieu[2]. 55% geeft aan verbeteringen te hebben bereikt op het gebied van sociale duurzaamheidsindicatoren[3].

Daarnaast blijkt uit het rapport dat meer dan 60% van de organisaties een verbeterde operationele efficiëntie, grotere wendbaarheid en hogere inkomsten ervaart dankzij open innovatie. Meer dan de helft (55%) geeft ook aan dat het heeft geleid tot een hogere innovatiesnelheid en 62% zegt dat het heeft geleid tot een grotere wendbaarheid en aanpassingsvermogen van medewerkers.

Startups meer tevreden met resultaten van open innovatie dan grote organisaties

Driekwart van de startups, academische instellingen en non-profits beoordeelt de resultaten van open innovatie als positief, vergeleken met 53% van de grote organisaties. Het onderzoek toont ook aan dat grote organisaties niet in staat zijn geweest om effectief gebruik te maken van nieuwe bronnen van innovatie. Ze zeggen dat ze betere resultaten behalen wanneer ze samenwerken met traditionele partners zoals klanten en leveranciers, dan met niet-traditionele partners zoals universiteiten, industriële consortia, bedrijven in andere sectoren, overheidsinstanties en non-profits.

Degenen die voor een gedurfdere aanpak van innovatie kiezen en bereid zijn om open innovatie toe te passen op potentieel riskantere of nieuwe bedrijfsgebieden, plukken daar de vruchten van. Uit het rapport blijkt dat slechts 22% van de organisaties hun resultaten van open innovatie als “goed” of “uitstekend” hebben omschreven. Deze “leiders” zijn ook meer bereid om samen te werken met innovatiepartners zoals startups en andere niet-traditionele partners.

“Nu bedrijven de tweeledige overgang maken naar een digitale en duurzame economie, is het koesteren van een cultuur van open innovatie een kritische succesfactor voor organisaties”, zegt Pascal Brier, Chief Innovation Officer bij Capgemini en lid van het Group Executive Committee. “Uit het onderzoek blijkt dat veel bedrijven nog steeds niet tevreden zijn met de huidige resultaten, ondanks het feit dat bedrijven open innovatie zien als cruciaal voor duurzaamheid en de investeringen in open innovatie blijven opvoeren. Om hier iets aan te doen, moeten grote bedrijven hun ecosysteem uitbreiden met een meer gevarieerde reeks partners die een gedurfdere aanpak van innovatie mogelijk maken om op de lange termijn meer bedrijfswaarde te zien.”

Drie van de top vijf steden waar organisaties van plan zijn te investeren in open innovatielabs bevinden zich in Europa.

Uit het rapport blijkt dat organisaties een verscheidenheid aan benaderingen hanteren om zich bezig te houden met open innovatie – zoals corporate accelerators en incubators, corporate venture capital, crowdsourcing en open innovatielabs. Hiervan is 71% van de ondervraagde organisaties van plan om de investeringen in open innovatie de komende twee jaar te verhogen.

New York kwam naar voren als de beste stad voor investeringen in open innovatielabs, nu en in de komende twee jaar, gevolgd door Londen. Parijs zal naar verwachting drie plaatsen stijgen en de derde plaats innemen, waarmee het San Francisco zal inhalen.

Over het geheel genomen liggen drie van de top vijf steden waar organisaties van plan zijn om de komende twee jaar te investeren in open innovatielabs in Europa (waaronder Londen, Parijs en Berlijn).

Organisaties diversifiëren hun geografische benadering van open innovatielabs in de komende twee jaar. Dit gebeurt met name in opkomende steden zoals Boston, Melbourne, Toronto, Beijing en de Guangdong-Honk Kong-Macao Greater Bay Area (GBA).

Uit het rapport blijkt ook dat levenskwaliteit/stadsinfrastructuur, toegang tot technologiepartners en tot klanten en leveranciers de belangrijkste factoren zijn voor bedrijven die beslissen op welke locaties ze willen investeren in open innovatielabs.

Methodologie

Voor dit rapport heeft het Capgemini Research Institute een kwantitatief onderzoek uitgevoerd onder 2.000 senior executives (directeursniveau en hoger) van 1.000 grote organisaties (met elk een jaaromzet van meer dan 1 miljard dollar) die lopende open innovatie-initiatieven hebben. Van elke organisatie werden twee respondenten ondervraagd – één met een innovatiefunctie (of gelijkwaardig) en één met een bedrijfsfunctie (waaronder R&D/productontwikkeling, strategie, marketing, technologie/IT, supply chain, duurzaamheid, bedrijfsvoering en verkoop). De organisaties kwamen uit verschillende sectoren, waaronder de auto-industrie, consumentenproducten, detailhandel, productie, financiële dienstverlening, energie en nutsbedrijven, telecom en technologie, en biowetenschappen en gezondheidszorg. Daarnaast ondervroeg het instituut ook 500 startups, academici en non-profitorganisaties die hebben gewerkt aan open innovatieprojecten met grote organisaties (d.w.z. organisaties met een jaaromzet van meer dan USD 1 miljard). Alle respondenten waren gevestigd in 12 landen in Noord-Amerika, Europa en APAC: VS, VK, Frankrijk, Duitsland, Italië, Spanje, Nederland, Zweden, India, Singapore, Australië en Japan. Het instituut ondervroeg ook 32 senior executives en experts uit de sector.

[1] Dit onderzoek definieert open innovatie als de praktijk van samenwerking met externe entiteiten zoals start-ups, universiteiten, andere bedrijven, non-profits, enz. om samen nieuwe waarde te creëren, in plaats van alleen te vertrouwen op interne kennis en middelen.

[2] Voorbeelden van milieuduurzaamheidsindicatoren zijn minder uitstoot, afval, vervuiling.

[3] Voorbeelden van sociale duurzaamheidsindicatoren zijn verbeterde transparantie in de toeleveringsketen en eerlijkere arbeidsomstandigheden.